Schulhilfe, 50-65%

Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Das Heilpädagogische Schulzentrum (HPSZ): Eine Schule - vier Standorte. Wir unterrichten und fördern unsere Schülerinnen und Schüler vom Kindergartenalter bis zum Schulaustritt ganzheitlich und individuell. Unser vielfältiges pädagogisches Angebot ermöglicht eine gute schulische, soziale und persönliche Entwicklung. Für das HPSZ Olten suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung befristet auf 12 Monate mit allfälliger Option auf Verlängerung eine Schulhilfe, 50-65%.

Ihre Verantwortung

• Sie arbeiten aktiv im Unterricht mit und betreuen die Schüler/-innen nach Anleitung der Klassenlehrperson. Während des Mittagstisches und in der Mittagspause begleiten und betreuen Sie die Schüler/-innen.
• Einzelne Schüler/-innen mit intensivem Betreuungs-, Pflege- und Förderbedarf werden von Ihnen individuell unterstützt, in Absprache mit der Klassenlehrperson.
• Delegierte administrative, organisatorische und inhaltliche Aufgaben für die Klasse übernehmen Sie zuverlässig.
• Sie nehmen an Sitzungen, obligatorischen Anlässen und Weiterbildungen außerhalb der regulären Schulzeiten sowie in unterrichtsfreier Zeit teil.

Ihr Profil

• Als engagierte Persönlichkeit haben Sie eine pädagogische oder therapeutische Ausbildung abgeschlossen oder bringen bereits relevante Erfahrung als Assistenz im schulischen Bereich mit.
• Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern, insbesondere im Bereich Kognition und Kommunikation, und interessieren sich für schulische Strukturen und Abläufe.
• Team- und Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit sowie Eigeninitiative und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus.
• Darüber hinaus verfügen Sie über Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau.

Benefits.

Flexible Arbeitsmodelle

• Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
• Teilzeitarbeit, auch im Kader
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Faires Lohnsystem

• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
• Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
• Treueprämien

Familie & Beruf

• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
• 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung

Bildung & Entwicklung

• Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
• Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
• Förderung individueller Fähigkeiten

Sozialleistung & Vorsorge

• Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
• 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

Gesundheit

• Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
• Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
• Wechselndes Angebot an Impulskursen

Fragen?

Saskia Braune

Bereichsleitung Kognition

062 311 95 12

Saskia Braune
Bereichsleitung Kognition
062 311 95 12

Überzeugt?

Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.