HR-Berater (a) 80–100 %

Für unseren Kunden SBB in Bern suchen wir ab September 2026 eine erfahrene Persönlichkeit als HR-Berater/in für einen temporären Einsatz bis Ende Dezember 2026, mit Option auf Verlängerung.

Ihre Aufgaben:

• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei komplexen HR-Themen
• Strategische Weiterentwicklung von HR-Fachthemen
• Übernahme von HR-Projekten und Teilprojekten
• Begleitung von Veränderungsprozessen
• Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
• Bearbeitung komplexer fach- und berufsgruppenspezifischer Themen
• Teilen von Fachwissen und Förderung einer guten Lernkultur
• Erstellung und Durchführung von Schulungen und Moderationen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium
• Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im HR
• Fundiertes HR-Fachwissen und hohe Umsetzungskompetenz
• Erfahrung in Projektarbeit und Veränderungsprozessen
• Sicheres und professionelles Auftreten
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Deutsch, Französisch oder Italienisch auf muttersprachlichem Niveau
• Zweite Landessprache mindestens auf B1-Niveau

Wir bieten Ihnen:

• Spannende und abwechslungsreiche HR-Aufgaben
• Professionelles Arbeitsumfeld bei der SBB
• Option auf Verlängerung

Sind Sie interessiert? Dann freut sich Herr Brian Kessler auf Ihre Unterlagen.